為深入貫徹落實《國務(wù)院辦公廳關(guān)于推動個人養(yǎng)老金發(fā)展的意見》(國辦發(fā)〔2022〕7號)、《人力資源社會保障部 財政部 國家稅務(wù)總局 金融監(jiān)管總局 中國證監(jiān)會關(guān)于全面實施個人養(yǎng)老金制度的通知》(人社部發(fā)〔2024〕87號)、《內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府關(guān)于建設(shè)多層次多支柱養(yǎng)老保險體系的意見》(內(nèi)政發(fā)〔2024〕18號)精神，牢牢把握鑄牢中華民族共同體意識工作主線，近日，內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳、內(nèi)蒙古自治區(qū)財政廳、國家稅務(wù)總局內(nèi)蒙古自治區(qū)稅務(wù)局、國家金融監(jiān)督管理總局內(nèi)蒙古監(jiān)管局、中國證券監(jiān)督管理委員會內(nèi)蒙古監(jiān)管局聯(lián)合制定《內(nèi)蒙古自治區(qū)全面實施個人養(yǎng)老金制度工作方案》(以下簡稱《工作方案》)，全面實施個人養(yǎng)老金制度，推進個人養(yǎng)老金制度擴面，提升個人養(yǎng)老金參與率與繳費率，持續(xù)推動個人養(yǎng)老金制度高質(zhì)量發(fā)展。

　　《工作方案》包括總體要求、主要任務(wù)、強化保障三個部分，明確了6項工作任務(wù)，提出了3條保障措施。

　　第一部分總體要求，明確了我區(qū)全面實施個人養(yǎng)老金制度的工作目標。

　　第二部分主要任務(wù)，主要提出了6項具體任務(wù)。一是加強宣傳引導(dǎo)，各部門合力推動個人養(yǎng)老金制度在我區(qū)全面實施落地。二是優(yōu)化產(chǎn)品供給，增加個人養(yǎng)老金產(chǎn)品目錄，不斷豐富個人養(yǎng)老金產(chǎn)品種類。三是提升經(jīng)辦服務(wù)水平，優(yōu)化個人養(yǎng)老金領(lǐng)取條件核實的經(jīng)辦服務(wù)，為參加人提供更多個性化服務(wù)。四是加強信息化建設(shè)，建立健全與金融機構(gòu)個人養(yǎng)老金信息交互機制。五是鼓勵邊境地區(qū)、自由貿(mào)易試驗區(qū)和其他有條件地區(qū)建立人才補貼制度。六是加強運營監(jiān)督管理，各有關(guān)部門依照職責(zé)分工，密切協(xié)調(diào)溝通，切實加強個人養(yǎng)老金綜合監(jiān)管，促進制度規(guī)范運行。

　　第三部分強化保障，從加強組織實施、發(fā)揮示范引領(lǐng)作用、建立分享交流制度等作出要求。

　　來源：內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳