684類(lèi)人才需求 釋放城市就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)清單

選稿人員：劉佳   |   發(fā)布日期：2021/4/28 15:44:25   |   瀏覽次數(shù): 2178

　　人才白皮書(shū)主要內(nèi)容

　　重點(diǎn)人才招引目錄

　　包括國(guó)際頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方領(lǐng)軍人才、高級(jí)人才、創(chuàng)客人才、基礎(chǔ)人才、民間優(yōu)才共七類(lèi)

　　重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才開(kāi)發(fā)目錄

　　共468類(lèi)人才需求清單，其中先進(jìn)制造業(yè)246類(lèi)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)105類(lèi)、新經(jīng)濟(jì)117類(lèi)

　　重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)行業(yè)人才開(kāi)發(fā)目錄

　　共216類(lèi)人才需求清單，包括大運(yùn)會(huì)、東進(jìn)區(qū)域建設(shè)、自貿(mào)區(qū)建設(shè)、TOD建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、社會(huì)治理、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等12個(gè)領(lǐng)域

　　產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和產(chǎn)業(yè)功能區(qū)

　　人才需求目錄

　　揭示全市14個(gè)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、66個(gè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)緊缺人才需求狀況

　　4月23日，記者從市人社局獲悉，作為2021“蓉漂人才日”高峰薈的活動(dòng)之一《成都市人才開(kāi)發(fā)指引(2021)》(成都人才白皮書(shū))的發(fā)布，將全面釋放城市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)清單，精準(zhǔn)標(biāo)明城市人才需求。

　　人才白皮書(shū)將緊缺人才需求精細(xì)化、具體化、標(biāo)準(zhǔn)化，從崗位名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)要求、資歷要求和能力要求四個(gè)方面準(zhǔn)確“畫(huà)像”，從緊缺類(lèi)型、緊缺指數(shù)、區(qū)域?qū)虻榷鄠€(gè)維度明確緊缺狀況，細(xì)分出當(dāng)前成都產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊缺的684類(lèi)人才需求清單。

　　為何發(fā)布人才白皮書(shū)?

　　聚焦人力資源精準(zhǔn)匹配

　　全面反映成都城市人才需求

　　人才白皮書(shū)堅(jiān)持以人力資源匹配精準(zhǔn)到產(chǎn)業(yè)、精細(xì)到行業(yè)、精確到崗位為原則，聚焦產(chǎn)業(yè)(行業(yè))細(xì)分領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)鏈、生產(chǎn)鏈、創(chuàng)新鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵工位、關(guān)鍵點(diǎn)位，系統(tǒng)梳理產(chǎn)業(yè)鏈全貌、細(xì)分產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)、細(xì)化產(chǎn)業(yè)鏈模塊，走訪(fǎng)66個(gè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)、3667家企事業(yè)單位、梳理線(xiàn)上線(xiàn)下11萬(wàn)余條市場(chǎng)招聘信息，征求100余名行業(yè)專(zhuān)家和企業(yè)家意見(jiàn)，所有數(shù)據(jù)都來(lái)源于市場(chǎng)和用人單位，客觀(guān)反映成都當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期緊缺人才需求狀況，目的是促進(jìn)人才要素有序流動(dòng)、優(yōu)化配置，實(shí)現(xiàn)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、集聚與成都發(fā)展目標(biāo)、重大戰(zhàn)略高效協(xié)同、精準(zhǔn)匹配。

　　人才白皮書(shū)供各類(lèi)人才系統(tǒng)了解成都市“5+5+1”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系及重點(diǎn)領(lǐng)域(行業(yè))的崗位需求情況，能更有針對(duì)性地展開(kāi)求職，并根據(jù)崗位條件要求等提升自身能力與專(zhuān)業(yè)水平。用人單位可根據(jù)人才白皮書(shū)提供的緊缺人才狀況，在人才招募過(guò)程中參考本行業(yè)類(lèi)似崗位的具體需求，更有效地“選”“育”“留”“用”符合本單位發(fā)展需求的人才。

　　同時(shí)，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)可通過(guò)市場(chǎng)手段引導(dǎo)人才有序流動(dòng)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)人崗相適、精確匹配。各類(lèi)高等院校、職業(yè)院校和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可根據(jù)人才白皮書(shū)提供的緊缺人才信息，動(dòng)態(tài)調(diào)整優(yōu)化專(zhuān)業(yè)設(shè)置，培養(yǎng)、培訓(xùn)、培育更多符合市場(chǎng)需要和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才。

　　人才白皮書(shū)有何亮點(diǎn)?

　　成德眉資同城化發(fā)展人才需求首次進(jìn)入人才白皮書(shū)

　　據(jù)介紹，人才白皮書(shū)中，重點(diǎn)人才招引目錄是作為全市長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展人才引進(jìn)開(kāi)發(fā)的宏觀(guān)指引，包括國(guó)際頂尖人才、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才、地方領(lǐng)軍人才、高級(jí)人才、創(chuàng)客人才、基礎(chǔ)人才、民間優(yōu)才共七類(lèi)。

　　2021年重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才開(kāi)發(fā)目錄是作為全市產(chǎn)業(yè)人才開(kāi)發(fā)的微觀(guān)指引，共468類(lèi)人才需求清單，其中先進(jìn)制造業(yè)246類(lèi)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)105類(lèi)、新經(jīng)濟(jì)117類(lèi)，從緊缺類(lèi)型、緊缺指數(shù)、區(qū)域?qū)虻染S度反映成都“5+5+1”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)緊缺人才需求狀況，從崗位名稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)要求、經(jīng)歷要求和能力要求四個(gè)方面對(duì)緊缺人才精準(zhǔn)“畫(huà)像”。

　　2021年重點(diǎn)領(lǐng)域和重點(diǎn)行業(yè)人才開(kāi)發(fā)目錄是對(duì)緊缺人才需求項(xiàng)目化、再聚焦，共216類(lèi)人才需求清單，揭示成都重大戰(zhàn)略、重大項(xiàng)目、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)領(lǐng)域緊缺人才需求狀況，包括大運(yùn)會(huì)、東進(jìn)區(qū)域建設(shè)、自貿(mào)區(qū)建設(shè)、TOD建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、社會(huì)治理、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等12個(gè)領(lǐng)域。

　　2021年產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才需求目錄是從中觀(guān)層面標(biāo)明了各產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、產(chǎn)業(yè)功能區(qū)與人力資源協(xié)同發(fā)展的 “新場(chǎng)景”，揭示全市14個(gè)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈、66個(gè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)緊缺人才需求狀況。

　　值得關(guān)注的是，成德眉資同城化發(fā)展人才需求首次進(jìn)入人才白皮書(shū)，2021年德陽(yáng)市、眉山市、資陽(yáng)市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才招引目錄，展示出成德眉資同城化發(fā)展的人才需求狀況，構(gòu)建“一干多支、五區(qū)協(xié)同”區(qū)域發(fā)展新格局，推動(dòng)“主干”引領(lǐng)帶動(dòng)、“多支”競(jìng)相發(fā)展、“干”“支”協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。

　　成都人才需求的變化?

　　5G、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域緊缺人才需求類(lèi)別數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)

　　據(jù)悉，與2020年相比，今年成都緊缺人才需求呈現(xiàn)出一些新特點(diǎn)、新變化，反映了當(dāng)前成都經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新趨向、新態(tài)勢(shì)、新優(yōu)勢(shì)，體現(xiàn)了中央和省委、市委系列重大決策部署落地落實(shí)加速推進(jìn)。

　　5G、大數(shù)據(jù)、人工智能、軌道交通、TOD建設(shè)等“新基建”和環(huán)保綠化、景觀(guān)種植設(shè)計(jì)等領(lǐng)域緊缺人才需求類(lèi)別數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)，表明成都建設(shè)踐行新發(fā)展理念公園城市示范區(qū)正在步入“新高度”。

　　航空航天、機(jī)械制造、數(shù)控設(shè)備等領(lǐng)域研發(fā)人才需求持續(xù)增長(zhǎng)，工業(yè)機(jī)器人、智能服務(wù)機(jī)器人、綠色智能汽車(chē)、航空航天等領(lǐng)域高知識(shí)技能人才需求量同比增加110%，表明成都先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)凸顯“高端化”。

　　網(wǎng)約配送員、調(diào)飲師、健康護(hù)照師、酒體設(shè)計(jì)師等國(guó)家發(fā)布的新一批新職業(yè)人才需求首次進(jìn)入人才白皮書(shū)，為成都新經(jīng)濟(jì)、新消費(fèi)、新功能、新業(yè)態(tài)的培育發(fā)展和人力資源協(xié)同營(yíng)造更多“新場(chǎng)景”。

　　城市管理網(wǎng)格員、社區(qū)規(guī)劃師、智慧社區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理等專(zhuān)業(yè)人才數(shù)量緊缺、質(zhì)量緊缺“雙提升”，表明成都社會(huì)治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)更加順應(yīng)智慧城市治理的“新趨勢(shì)”。

　　疫苗研發(fā)人才需求保持穩(wěn)定，基因產(chǎn)品研發(fā)、醫(yī)藥中間體/原料藥物研發(fā)、核酸合成研發(fā)等人才緊缺數(shù)量、緊缺程度“雙攀升”，表明生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)高速發(fā)展?fàn)顟B(tài)，迎來(lái)“新機(jī)遇”。

　　研發(fā)設(shè)計(jì)、通用航空生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)、信息服務(wù)、金融服務(wù)、商務(wù)服務(wù)等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)領(lǐng)域人才需求類(lèi)別多樣，人才需求差異性在14個(gè)產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈和66個(gè)產(chǎn)業(yè)功能區(qū)人才需求、專(zhuān)業(yè)尤為突出，表明成都以產(chǎn)業(yè)功能區(qū)為核心的“人城產(chǎn)”協(xié)同發(fā)展、錯(cuò)位發(fā)展、集群發(fā)展已經(jīng)形成產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的“新優(yōu)勢(shì)”。

　　來(lái)源：成都日?qǐng)?bào)