創(chuàng)業(yè)有你 “就”在吉林——吉林省吸引留住高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作綜述

選稿人員：劉佳   |   發(fā)布日期：2021/10/13 9:08:36   |   瀏覽次數(shù): 3655

　　這是一片充滿創(chuàng)新活力的沃土——

　　在習(xí)近平總書記親切關(guān)懷、親自指導(dǎo)下，全省上下砥礪奮進(jìn)、攻堅(jiān)克難，肩負(fù)起“新?lián)?dāng)、新突破、新作為”的重大職責(zé)使命，全力推動(dòng)吉林全面振興全方位振興。

　　這是一個(gè)施展才華的廣闊舞臺——

　　“十四五”時(shí)期，吉林振興發(fā)展將率先實(shí)現(xiàn)突破。到2035年，吉林省將與全國同步基本實(shí)現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化，文化強(qiáng)省、高教強(qiáng)省、人才強(qiáng)省、體育強(qiáng)省、健康吉林目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)，生態(tài)環(huán)境、城市環(huán)境、生活環(huán)境、商務(wù)環(huán)境、文化環(huán)境、政策環(huán)境更加優(yōu)良，人民生活更加美好。

　　當(dāng)前，吉林省已經(jīng)步入發(fā)展“快車道”和“上升期”，我們比以往任何時(shí)候更加需要人才、更加渴望人才。

　　今年以來，吉林省在吸引留住高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作上頻頻出招，創(chuàng)新舉措不斷發(fā)力，招才引智的土壤更加“肥沃”，充分展現(xiàn)了讓人才引得來、留得住的態(tài)度和決心。

　　吹響引才聚才“集結(jié)號”

　　今年4月8日，一場名為“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”助力新時(shí)代吉林振興發(fā)展報(bào)告會精彩開講。

　　吉林省委書記景俊海在吉林大學(xué)出席報(bào)告會，走近師生、說理話情，向在65個(gè)分會場、556個(gè)視頻點(diǎn)以及通過移動(dòng)端收看的全省近100萬人作宣講報(bào)告，為大家上了一堂生動(dòng)的思政課，并對全省高校畢業(yè)生發(fā)出邀請：牢記習(xí)近平總書記殷切囑托，不負(fù)青春韶華，情系白山松水，逐夢成長成才，在新時(shí)代吉林振興發(fā)展實(shí)踐中譜寫青春華章。

　　這場報(bào)告會，為新時(shí)代吉林振興發(fā)展集聚人才提振了信心，吹響了促進(jìn)吉林高校畢業(yè)生留吉?jiǎng)?chuàng)業(yè)就業(yè)的“集結(jié)號”。

　　全省各地各部門高度重視、迅速行動(dòng)，把吸引留住高校畢業(yè)生作為重大任務(wù)來抓，堅(jiān)定不移促進(jìn)人才創(chuàng)業(yè)、就業(yè)，全力營造人才留省的濃厚氛圍。

　　深入推進(jìn)校地合作，搭建更加廣闊平臺。各市(州)一把手紛紛進(jìn)校宣講簽約，省直相關(guān)部門、省內(nèi)各類企業(yè)積極進(jìn)校宣傳推介。同時(shí)，加強(qiáng)畢業(yè)生留省就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。各大高校走出校門主動(dòng)與各地、省內(nèi)企業(yè)開展對接合作。一些高校還成立“薦才團(tuán)”，由校領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)面向省內(nèi)企事業(yè)單位精準(zhǔn)推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。

　　“創(chuàng)業(yè)有你‘就’在吉林”報(bào)告會后5個(gè)月來，全省已累計(jì)組織各類宣講推介活動(dòng)1000余場，線上線下參與人數(shù)達(dá)200余萬人次，近600場專場招聘，8萬余名省內(nèi)高校畢業(yè)生參與應(yīng)聘。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至8月底，吉林省2021屆高校畢業(yè)生(含研究生)留省就業(yè)近9萬人，留省就業(yè)率達(dá)到53.6%，留省人數(shù)同比增長2.02萬人，提升28個(gè)百分點(diǎn)。

　　“我被吉林的發(fā)展機(jī)遇和人才政策深深吸引，相信在這里能夠一展身手、實(shí)現(xiàn)人生夢想?！?/span>

　　“我對吉林未來充滿信心，我要留在這里，為家鄉(xiāng)振興發(fā)展貢獻(xiàn)自己的光和熱。”

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　　越來越多的高校畢業(yè)生選擇在這片美麗富饒、充滿希望的黑土地上奉獻(xiàn)青春，施展才華，與吉林振興共奮進(jìn)、同收獲。

　　打出引才聚才“組合拳”

　　河南小伙蘇海林是今年吉林大學(xué)機(jī)械學(xué)院工業(yè)工程專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。8月，他如愿留在吉林進(jìn)入了一汽工作，成為了一名招聘管理專員。得益于吉林省和企業(yè)內(nèi)部的人才政策，小蘇不僅有免費(fèi)的公寓住，還可以獲得3萬元的一次性安家補(bǔ)貼。

　　“所有人才落戶零門檻”“提供買、住、租全方位住房保障”“就醫(yī)服務(wù)分級全覆蓋”“首次提出個(gè)稅獎(jiǎng)勵(lì)”“進(jìn)一步強(qiáng)化薪酬、職稱激勵(lì)”……

　　今年，吉林省重磅推出人才政策2.0版，對2018年出臺的《關(guān)于激發(fā)人才活力支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見》進(jìn)行全面升級擴(kuò)容，一條條含金量十足的政策措施，聚焦全省振興發(fā)展對人才的實(shí)際需求，進(jìn)一步回應(yīng)廣大人才安心、安身、安業(yè)訴求，努力讓人才享受到實(shí)實(shí)在在的獲得感、幸福感、安全感。

　　全省各地各部門也紛紛結(jié)合實(shí)際、突出重點(diǎn)、推陳出新，一場以政策改革為引領(lǐng)的“吉”才“聚”風(fēng)，席卷而來。

　　吉林省委組織部發(fā)揮牽頭抓總作用，統(tǒng)籌力量、形成合力，在吸引集聚高校畢業(yè)生留吉來吉?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)和支持企事業(yè)單位引進(jìn)重點(diǎn)高校高層次畢業(yè)生等方面，研究起草相關(guān)政策，持續(xù)加大高校畢業(yè)生引進(jìn)支持力度。

　　吉林省教育廳聯(lián)合6部門制定出臺《吉林省鼓勵(lì)高校做好畢業(yè)生留省就業(yè)工作績效評價(jià)實(shí)施辦法》，首次將高校畢業(yè)生留省就業(yè)工作納入對高?？冃гu價(jià)范圍，建立分片包保、定期調(diào)度、通報(bào)約談制度，落實(shí)“五掛鉤”激勵(lì)措施。省人才開發(fā)資金專門安排300萬元，對達(dá)到目標(biāo)、成效突出的高校予以獎(jiǎng)勵(lì)。

　　吉林省人社廳針對高校畢業(yè)生特點(diǎn)，引導(dǎo)扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，強(qiáng)化精準(zhǔn)招聘服務(wù)，加大職業(yè)技能培訓(xùn)，積極拓展就業(yè)見習(xí)，扎實(shí)做好困難幫扶，并進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)管理服務(wù)，推動(dòng)“政策找人”、打包快辦，加快政策兌現(xiàn)，簡化就業(yè)手續(xù)，加強(qiáng)監(jiān)管，規(guī)范招聘行為，解決好政策落地“最后一公里”問題。

　　長春市實(shí)施促進(jìn)高校畢業(yè)生來(留)長創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)工程，啟動(dòng)百萬平米人才公寓建設(shè)，近期又發(fā)布“學(xué)子留長小紅書”手機(jī)版，采取圖文解讀、視頻展示等方式，全方位、多角度推介與大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)政策信息，加速吸引集聚高校畢業(yè)生留長來長;吉林市制定出臺“一個(gè)意見、六個(gè)辦法”，計(jì)劃5年時(shí)間引進(jìn)1萬名全日制本科以上學(xué)歷高校畢業(yè)生;四平市出臺《英城英才新政》，對各類人才在落戶政策、安家補(bǔ)助、安居保障等方面給予相應(yīng)保障……

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生留吉來吉就業(yè)工作，吉林省委組織部、省委宣傳部、省教育廳、團(tuán)省委等有關(guān)部門，組織開展了以“北大、清華學(xué)子吉林行”“三下鄉(xiāng)”“返家鄉(xiāng)”“揚(yáng)帆計(jì)劃”為代表的系列社會實(shí)踐活動(dòng)，共組建實(shí)踐團(tuán)隊(duì)3000余支，各高校參與活動(dòng)學(xué)生達(dá)4.7萬人次。

　　打通引才聚才“快速路”

　　吉林省不斷加大留省就業(yè)崗位開發(fā)力度，提高應(yīng)屆畢業(yè)生招聘比例，強(qiáng)力推動(dòng)高校畢業(yè)生留吉工作取得更好成效。

　　吉林大學(xué)開辟留省就業(yè)新路徑，制定和實(shí)施《吉林大學(xué)短期科研助理及管理助理崗位設(shè)置與人員聘用工作實(shí)施方案》，共吸納480名應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)，成為促進(jìn)畢業(yè)留省就業(yè)的重要力量。

　　長春工業(yè)大學(xué)在招聘活動(dòng)和政校企對接交流活動(dòng)中堅(jiān)持“吉”字頭優(yōu)先，優(yōu)先保證省內(nèi)優(yōu)質(zhì)企業(yè)順利參會，通過簽署校地、校企人才戰(zhàn)略合作框架協(xié)議和建立實(shí)習(xí)就業(yè)基地等方式，給畢業(yè)生以充足的選擇空間。

　　“組織開展‘云招聘’系列招聘活動(dòng)”“發(fā)放社保補(bǔ)貼、吸納就業(yè)補(bǔ)貼”“提供創(chuàng)業(yè)貸款、貼息貸款”“開展職業(yè)技能培訓(xùn)”，吉林省持續(xù)加強(qiáng)政、校、企聯(lián)動(dòng)，強(qiáng)化政策支持，持續(xù)開發(fā)崗位，密集舉辦線上線下招聘活動(dòng)，豐富畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)選擇，上半年近萬家企業(yè)參與大型招聘活動(dòng)，提供崗位25.5萬個(gè)，與往年相比增加近3倍。

　　“單列計(jì)劃”“降低門檻”，吉林省圍繞促進(jìn)高校應(yīng)屆畢業(yè)生留省就業(yè)，在公務(wù)員招考計(jì)劃中單列2788個(gè)崗位，專門用于招錄高校應(yīng)屆畢業(yè)生，比去年增加1154個(gè)，同比增加70.62%，占市州級以下機(jī)關(guān)招錄計(jì)劃的57.2%。

　　“單獨(dú)考試”“15至20萬元安家費(fèi)”“代償助學(xué)貸款”“1年試用期滿任四級主任科員以上職務(wù)”“省委組織部跟蹤培養(yǎng)”，今年吉林省定向招錄選調(diào)生政策除了像往年一樣給力，還采取了省市聯(lián)動(dòng)、崗位從優(yōu)等一系列創(chuàng)新舉措進(jìn)一步增強(qiáng)崗位吸引力。金秋十月，又將有一大批選調(diào)生簽約吉林。

　　“事業(yè)單位空缺崗位主要用于招聘高校畢業(yè)生”“專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生比例不得低于80%”，全省事業(yè)單位公開招聘工作對專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生作出明確部署要求，上半年全省發(fā)布事業(yè)單位公開招聘公告133期，招聘崗位計(jì)劃9025人次。

　　此外，吉林省還通過組織實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“特崗教師”招募、“社區(qū)工作者”招募、“西部志愿者”招募、高校畢業(yè)生“就業(yè)見習(xí)”計(jì)劃等舉措直接吸引近8000人留省就業(yè)。

　　近期，吉林省委組織部正在全省范圍內(nèi)征集優(yōu)質(zhì)崗位，組織重點(diǎn)用人單位成立引才團(tuán)，結(jié)合選調(diào)生招錄工作面向“雙一流”高校開展組團(tuán)式招聘工作。

　　海納百川引人才，多措并舉育人才，真情實(shí)意留人才。吉林省正在為高校畢業(yè)生提供盡施所能、盡展才華、盡顯身手的廣闊舞臺，讓青春在白山松水間綻放絢麗之花。

　　來源：吉林日報(bào)