關(guān)于印發(fā)《2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會實施方案》的通知

內(nèi)人社辦發(fā)〔2021〕176號

各盟行政公署、市人民政府，自治區(qū)發(fā)展改革委、教育廳、工業(yè)和信息化廳、財政廳、退役軍人事務(wù)廳、國資委、總工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)：

　　經(jīng)自治區(qū)人民政府同意，現(xiàn)將《2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會實施方案》印發(fā)給你們，請各地、各有關(guān)部門按職責(zé)分工抓好落實，確保活動取得實效。

　　內(nèi)蒙古自治區(qū)就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　(內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳代章)

　　2021年9月27日

　　(此件主動公開)

　　(聯(lián)系單位：自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心)

2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會實施方案

　　為貫徹落實自治區(qū)黨委、政府“我為群眾辦實事”項目清單，推行“全方位、全周期、零距離”就業(yè)服務(wù)，結(jié)合人力資源社會保障部2021年關(guān)于公共就業(yè)服務(wù)系列活動安排及我區(qū)實際，決定舉辦2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會，現(xiàn)制定如下實施方案。

　　一、活動名稱

　　2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會。

　　二、活動主題

　　“金秋草原 就在北疆”。

　　三、活動時間

　　2021年10月17日舉辦啟動儀式，系列活動持續(xù)到12月底。

　　四、活動地點

　　自治區(qū)主會場設(shè)在包頭市國際會展中心，各盟市所在地設(shè)分會場，名稱統(tǒng)一使用“2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會XXXX分會場”，10月17日與自治區(qū)主會場同步舉辦啟動儀式和招聘活動。

　　五、服務(wù)對象

　　(一)2022屆高校畢業(yè)生及往屆未就業(yè)畢業(yè)生;

　　(二)登記失業(yè)人員、脫貧人口、農(nóng)牧民工、退役軍人等重點群體及其他有求職需求的各類人員;

　　(三)有招聘需求的各類用人單位。

　　六、組織機(jī)構(gòu)

　　(一)主辦單位：內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府;

　　(二)承辦單位：內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳

　　包頭市人民政府;

　　(三)協(xié)辦單位：自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心、包頭市人力資源和社會保障局;

　　(四)支持單位：自治區(qū)發(fā)展改革委、教育廳、工業(yè)和信息化廳、財政廳、退役軍人事務(wù)廳、國資委、總工會、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)，內(nèi)蒙古師范大學(xué)。

　　招聘會活動自治區(qū)和盟市分別成立組委會，負(fù)責(zé)招聘會期間組織協(xié)調(diào)工作，自治區(qū)組委會設(shè)在自治區(qū)人力資源和社會保障廳。

　　七、活動方式

　　系列招聘活動在自治區(qū)主會場和各盟市、計劃單列市同步啟動，采取線上線下“1+14”模式展開，通過現(xiàn)場和網(wǎng)絡(luò)招聘、新興媒體推介、“直播帶崗”和“點對點”服務(wù)等多種方式開展人力資源對接服務(wù)。

　　八、活動內(nèi)容

　　(一)舉辦2021年全區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會暨秋季招聘會啟動儀式。

　　現(xiàn)場設(shè)置4個招聘專區(qū)、3個成果展示區(qū)。分別是：國有企業(yè)特展招聘專區(qū)、重大項目招聘專區(qū)、標(biāo)準(zhǔn)展位招聘區(qū)(按企業(yè)行業(yè)劃分)、網(wǎng)絡(luò)招聘專區(qū)、“雙創(chuàng)”成果展示區(qū)、職業(yè)技能成果展示區(qū)、直播帶崗成果展示區(qū)。

　　1.開展現(xiàn)場就業(yè)洽談會。劃分為國有企業(yè)特展招聘專區(qū)、標(biāo)準(zhǔn)展位招聘區(qū)(按企業(yè)行業(yè)劃分)、網(wǎng)絡(luò)招聘專區(qū)。組織大型國有企業(yè)、民營企業(yè)和工業(yè)園區(qū)參加現(xiàn)場招聘會，組織高校畢業(yè)生、脫貧人口、登記失業(yè)人員、農(nóng)牧民工、退役軍人等有求職意愿的勞動者與參會企業(yè)開展現(xiàn)場接洽活動。

　　2.開展特色專項對接招聘。設(shè)立重大項目招聘專區(qū)，深入實施破解企業(yè)“用工難”專項行動，安排重點項目開展集中招聘和用工保障服務(wù)。舉辦校企對接會，深入了解企業(yè)用工需求，實現(xiàn)供需面對面。開展“暖心助航 就創(chuàng)青春”活動，組織未就業(yè)高校畢業(yè)生參加招聘會，線上線下精準(zhǔn)推介就業(yè)崗位、見習(xí)需求和培訓(xùn)項目。

　　3.舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)成果展示。主會場設(shè)“雙創(chuàng)”成果展示區(qū)、職業(yè)技能成果展示區(qū)、直播帶崗成果展示區(qū)。集中展示近年來各盟市在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、職業(yè)技能等方面取得的創(chuàng)新成果和優(yōu)勢項目，對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、職業(yè)技能等方面經(jīng)驗和做法進(jìn)行現(xiàn)場交流展示;集中展示直播帶崗成果，規(guī)劃設(shè)計直播帶崗區(qū)、直播帶崗數(shù)據(jù)展示區(qū)、直播帶崗企業(yè)信息展示區(qū)、就業(yè)政策直播、職業(yè)指導(dǎo)直播課5個區(qū)域，針對高校畢業(yè)生、農(nóng)牧民工、退役軍人等不同群體，推出不同類別的直播帶崗和職業(yè)指導(dǎo)直播課。

　　4.組織網(wǎng)絡(luò)招聘活動。通過自治區(qū)人才招聘云服務(wù)平臺、“四位一體”就業(yè)服務(wù)云平臺、人才網(wǎng)、手機(jī)APP、微信、官方微博及“就業(yè)招聘網(wǎng)”等平臺集中發(fā)布企業(yè)招聘信息，與現(xiàn)場同步開展網(wǎng)上招聘活動;組織開展“招聘信息進(jìn)萬家活動”，充分發(fā)揮基層公共就業(yè)服務(wù)平臺和協(xié)理員工作機(jī)制，利用微信群將信息推送到社區(qū)、鄉(xiāng)村居民手中，實現(xiàn)信息倍增效應(yīng)。

　　(二)融合三項重點活動。按照人力資源社會保障部“11+N”公共就業(yè)服務(wù)系列活動內(nèi)容要求，結(jié)合自治區(qū)實際，同步展開三項系列活動。

　　1. 全國高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)行動。2021年9月1日至12月31日，以2021屆離校未就業(yè)畢業(yè)生及35歲以下登記失業(yè)青年(統(tǒng)稱畢業(yè)生)為服務(wù)對象，點對點推介崗位信息，靈活組織現(xiàn)場招聘，地級以上城市每周舉辦1次小型專場招聘。各地人社部門組織1次職業(yè)指導(dǎo)師對口聯(lián)系社區(qū)活動。開展1次制造業(yè)職業(yè)體驗活動。密集組織見習(xí)對接，發(fā)布見習(xí)目錄，動員用人單位增設(shè)一批適合畢業(yè)生的管理、技術(shù)、科研類崗位。建立就業(yè)困難畢業(yè)生幫扶臺賬，提供必要的托底安置，確保零就業(yè)家庭畢業(yè)生至少一人就業(yè)。

　　2.大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動。2021年9月27日至11月26日，以2022屆高校畢業(yè)生及往屆未就業(yè)畢業(yè)生為服務(wù)對象，結(jié)合本地區(qū)實際，強(qiáng)化線上線下招聘活動。推出針對特色產(chǎn)業(yè)和人才需求的重點區(qū)域、行業(yè)、專業(yè)網(wǎng)上專場招聘;針對高校畢業(yè)生和用人單位需求的“專精小”現(xiàn)場招聘會;配合人力資源社會保障部完成跨區(qū)域巡回招聘會。活動期間，推出2場示范性直播帶崗招聘活動。

　　3.人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周。2021年11月下旬至12月上旬，以2022屆高校畢業(yè)生、往屆有就業(yè)意愿的高校未就業(yè)畢業(yè)生及“三支一扶”計劃等基層服務(wù)項目期滿未就業(yè)人員為重點對象，統(tǒng)籌謀劃，整體部署，協(xié)調(diào)推進(jìn)，為高校畢業(yè)生提供精準(zhǔn)就業(yè)服務(wù)。

　　九、活動要求

　　(一)各盟市要切實做好線下招聘活動期間疫情防控工作，堅決克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)，積極聯(lián)系疫情防控部門，嚴(yán)格落實當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?，完善工作機(jī)制和應(yīng)急預(yù)案，慎終如始做好疫情防控各項工作。

　　(二)各盟市要切實做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，按要求積極做好本地招聘會的籌備工作，了解用人單位和本地區(qū)服務(wù)對象的用人需求及求職崗位需求，為拓寬服務(wù)對象就職渠道打造堅實橋梁。要充分利用新聞媒體、官網(wǎng)官微等多種渠道開展宣傳報道，向服務(wù)對象推送招聘會崗位信息、就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、職業(yè)技能政策等內(nèi)容的宣介。

　　(三)各盟市在活動期間要及時匯總活動推進(jìn)情況及提供就業(yè)崗位數(shù)、參會企業(yè)數(shù)、達(dá)成就業(yè)意向人數(shù)、現(xiàn)場圖片、影音資料、新聞資訊等相關(guān)信息，形成工作總結(jié)(包括基本情況、取得成效、做法經(jīng)驗、下一步打算等)，于10月20日前報自治區(qū)就業(yè)服務(wù)中心，并請各盟市人力資源和社會保障局于9月30日前報送活動具體聯(lián)絡(luò)人信息。

　　聯(lián)系人：宋志軍 電 話：18547104582

　　曹 鵬 電 話：18686040918

　　郵 箱：qingnianjiuyechu@163.com

　　來源：內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳